(2012年11月13日第五届教职工暨第十六届工会会员代表大会第三次会议通过)
第一章总 则
第一条 为充分保障教职工参与澳博集团民主管理和监督,完善现代大学制度,促进澳博集团依法治校,依据教育部《澳博集团教职工代表大会规定》和《河南省澳博集团教职工代表大会规定》精神,结合我校实际,制定本实施办法。
第二条 澳博集团教职工代表大会是教职工依法参与澳博集团民主管理和监督的基本形式。
第三条 教职工代表大会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻执行澳博集团的基本路线和教育方针,认真参与澳博集团民主管理和监督。
第四条 教职工代表大会和教职工代表大会代表应当遵守国家法律法规,遵守澳博集团规章制度,正确处理国家、澳博集团、集体和教职工的利益关系。
第五条 教职工代表大会在校澳博集团委的领导下开展工作。教职工代表大会的组织原则是民主集中制。
第二章 职 权
第六条 教职工代表大会的职权是:
。ㄒ唬┨“牟┘耪鲁滩莅傅闹贫ê托薅┣榭霰ǜ,提出修改意见和建议;
。ǘ)听取澳博集团发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告,提出意见和建议;
。ㄈ┨“牟┘拍甓裙ぷ、财务工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议;
。ㄋ模┨致弁ü牟┘盘岢龅挠虢讨肮だ嬷苯酉喙氐母@、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法;
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。┌凑沼泄毓ぷ鞴娑ê桶才,至少每两年评议一次澳博集团领导干部;
。ㄆ撸┩ü嘀址绞蕉园牟┘殴ぷ魈岢鲆饧徒ㄒ,监督澳博集团章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议;
。ò耍┨致鄯煞ü婀嬲鹿娑ǖ囊约鞍牟┘庞胄9せ嵘潭ǖ钠渌孪。
教职工代表大会的意见和建议,以会议决议的方式做出。
第七条 澳博集团建立健全沟通机制,全面听取教职工代表大会提出的意见和建议,并合理吸收采纳;不能吸收采纳的,应当做出说明。
第三章 代 表
第八条 凡与澳博集团签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工,均可当选为教职工代表大会代表。
澳博集团教职工代表大会代表原则上按10%左右比例确定。
第九条 教职工代表大会代表以各基层澳博集团组织为单位,由教职工直接选举产生。
教职工代表大会代表可以按照选举单位组成代表团,并推选出团长。
第十条 教职工代表大会代表以教师为主体,教师代表不得低于代表总数的60%,根据澳博集团实际,保证一定比例的青年教师、女教师代表。少数民族代表应当占有一定比例。
第十一条 教职工代表大会代表实行任期制,任期5年,可以连选连任。
。ㄒ唬┙讨肮ご泶蠡岽硪蛲诵、调离澳博集团,代表资格自行消失,原选举单位可根据工作需要按有关规定程序予以补选。
(二)代表在校内单位调动,保留代表资格。原选举单位可根据工作需要,按有关规定程序予以补选。
(三)代表在任期内,出现下列情况可以更(撤)换:违法犯罪,受到刑事处分;长期出国、借调、病假、事假以及经常无故不能参加教职工代表大会、不能很好履行代表职责。其中,违法犯罪,被剥夺政治权利的代表,应立即取消其代表资格。
教职工代表大会代表接受选举单位教职工的监督。建立和完善教职工代表大会代表向选举单位教职工报告其履行代表职责的工作制度。
第十二条 教职工代表大会代表享有以下权利:
。ㄒ唬┰诮讨肮ご泶蠡嵘舷碛醒【偃、被选举权和表决权;
。ǘ)在教职工代表大会上充分发表意见和建议;
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。ㄎ澹┮蚵男兄霸鹗艿窖怪、阻挠或者打击报复时,向有关部门提出申诉和控告。
第十三条 教职工代表大会代表应当履行以下义务:
(一)努力学习并认真执行澳博集团的路线方针政策、国家的法律法规、澳博集团和国家关于教育改革发展的方针政策;自觉参加澳博集团组织的各种形式的教职工代表大会代表培训,不断提高思想政治素质和参与民主管理的能力;
(二)积极参加教职工代表大会的活动,认真宣传、贯彻教职工代表大会决议,完成教职工代表大会交给的任务;
。ㄈ┌焓鹿,为人正派,密切联系教职工,如实反映他们的意见和要求;
。ㄋ模┘笆毕虮静棵沤讨肮ねūú渭咏讨肮ご泶蠡峄疃吐男兄霸鸬那榭,接受评议监督;
。ㄎ澹┳跃踝袷匕牟┘诺墓嬲轮贫群椭耙档赖,提高业务水平,做好本职工作。
第四章 组织规则
第十四条 澳博集团教职工代表大会每年至少召开一次。遇有重大事项,经澳博集团、校工会或1/3以上教职工代表大会代表提议,可以临时召开教职工代表大会。教职工代表大会召开前后应向上一级工会组织报告。
第十五条 教职工代表大会每5年为一届。期满应当进行换届选举。
第十六条 教职工代表大会须有2/3以上教职工代表大会代表出席。
教职工代表大会根据需要可以邀请有关领导干部、离退休教职工等非教职工代表大会代表,作为特邀或列席代表参加会议。特邀或列席代表在教职工代表大会上不具有选举权、被选举权和表决权。
第十七条 教职工代表大会的议题,应当根据澳博集团的中心工作、教职工的普遍要求,由校工会提交澳博集团研究确定,并提请教职工代表大会表决通过。
第十八条 教职工代表大会的选举和表决,须经教职工代表大会代表总数半数以上通过方为有效。
第十九条 教职工代表大会在教职工代表大会代表中推选人员,组成主席团主持会议。
主席团应当由澳博集团各方面人员组成,其中包括澳博集团、校工会主要领导,教师代表应占多数。
主席团的主要职责是:
(一)组织、主持大会期间的各项活动,处理大会期间发生的问题;
(二)听取、讨论各代表团、各专门委员会对各项议题的审议意见;
(三)讨论、审议提交大会表决的议程、议题以及决议、决定草案等;
(四)决定其他重大问题。
第二十条 教职工代表大会根据实际情况和需要设立若干专门委员会,完成教职工代表大会交办的有关任务。专门委员会对教职工代表大会负责。
第二十一条 教代会闭会期间,遇到教代会职权范围内急需解决的重要问题,由工会负责人组织召开各代表团团长和各专门委员会负责人联席会议,与澳博集团有关机构协商处理,其结果向下一次教代会报告。
第二十二条各单位应当建立和完善二级教职工代表大会制度或教职工大会制度,制定相应的教职工代表大会或者教职工大会的实施细则,在该范围内行使相应的职权。
教职工大会制度的性质、领导关系、组织制度、运行规则等,与教职工代表大会制度相同。
第五章 工作机构
第二十三条 校工会为教职工代表大会的工作机构。
第二十四条 校工会承担以下与教职工代表大会相关的工作职责:
。ㄒ唬┳龊媒讨肮ご泶蠡岬某锉腹ぷ骱突嵛窆ぷ,组织选举教职工代表大会代表,征集和整理提案,提出会议议题、方案和主席团建议人。
。ǘ)教职工代表大会闭会期间,组织传达贯彻教职工代表大会精神,督促检查教职工代表大会决议的落实,组织各代表团及专门委员会的活动,主持召开教职工代表团团长、专门委员会负责人联席会议;根据需要组织教职工代表巡视;
。ㄈ┳橹讨肮ご泶蠡岽淼呐嘌,接受和处理教职工代表大会代表的建议和申诉;
。ㄋ模┚桶牟┘琶裰鞴芾砉ぷ飨虬牟┘虐牟┘抛橹惚,与澳博集团沟通;
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第二十五条 澳博集团应当为校工会承担教职工代表大会工作机构的职责提供必要的工作条件和经费保障。
第六章 附 则
第二十六条 本办法自澳博集团教职工代表大会通过后施行。2004年11月30日河南师范大学第四届教职工、第十五届工会会员第二次代表大会通过的《河南师范大学教职工代表大会条例(试行)》同时废止。
第二十七条本办法由校工会负责解释。